MRF Turinio bankas MRF Turinio bankas
Prisijungti
Pagrindinis
Žiūrėti visus Video Audio Tekstas
Žiūrėti visus Video Audio Tekstas
Žiūrėti visus Video Audio Tekstas
Žiūrėti visus Video Audio Tekstas
Žiūrėti visus Video Audio Tekstas
Žiūrėti visus Video Audio Tekstas
Žiūrėti visus Video Audio Tekstas
Žiūrėti visus Video Audio Tekstas
Žiūrėti visus Video Audio Tekstas
Privatumo politika DUK
Šviečiamoji žurnalistika • 2026.01.09 00:51

Tinkamas sąlygų pritaikymas

LASS respublikinis centras
LASS respublikinis centras

Turinį įkėlė

Tinkamas sąlygų pritaikymas
Your browser does not support the audio element.
Su negalia nuo seno siejami integracijos arba lietuviškiau – įtraukties, reabilitacijos, lygių galimybių ir nediskriminavimo bei prieinamumo reikalavimai.

2025-06-25 Seimas pakeitė ir papildė Lygių galimybių įstatymą ir numatė naują asmenims su negalia svarbią sąvoką – tinkamas sąlygų pritaikymas. Ji apibrėžiama taip – tai aplinkybių pakeitimas ir (ar) kliūčių pašalinimas, kurio reikia konkrečiu atveju siekiant užtikrinti galimybę asmenims su negalia naudotis žmogaus teisėmis ir laisvėmis ir dėl kurio keičiantis aplinkybes ir (ar) šalinantis kliūtis subjektas nepatiria neproporcingos ar nepagrįstos naštos.

Šis įstatymo pakeitimas įsigalios 2026-01-01. Jis padarytas norint Lygių galimybių įstatymą suderinti su 2025-06-28 įsigaliojusiu Gaminių ir paslaugų prieinamumo reikalavimų įstatymu (toliau – Prieinamumo įstatymas), apie kurį „Mūsų žodis“ rašė 2023 m. Nr. 8. Jei reikalavimas nediskriminuoti ar užtikrinti lygias galimybes paprastai leidžia įvairioms institucijoms, įstaigoms ar įmonėms likti pasyvioms, svarbu tik neatlikti diskriminacinio elgesio, tai reikalavimas tinkamai pritaikyti sąlygas iš jų jau reikalauja aktyvių veiksmų, būtent – pakeisti aplinkybes ar pašalinti kliūtis. Deja, aptariamas įstatymas, panašiai kaip ir anksčiau minėtas Prieinamumo įstatymas, numato ir išimčių. Reikalavimas tinkamai pritaikyti sąlygas netaikomas, jei dėl jo subjektas patirtų neproporcingą ar nepagrįstą naštą. Ši išimtis saugo nuo kartais nepamatuotų reikalavimų, kad subjektai tinkamai pritaikydami sąlygas įgyvendintų kokias nors itin brangias ar sunkiai įgyvendinamas priemones, tačiau iš kitos pusės ji gali būti ir neveiklumo ar negeranoriškumo pateisinimu. Kokia konkrečiai našta laikoma neproporcinga ar nepagrįsta, įstatymas neatsako. Neproporcingą naštą ir su ja susijusius reikalavimus įvairiems subjektams išsamiau aptaria jau minėto Prieinamumo įstatymo 14 straipsnis, o nepagrįstos naštos nedetalizuoja niekas. Galiausiai, ar našta tikrai neproporcinga ir nepagrįsta, pasitelkdamas universalius protingumo, sąžiningumo ir teisingumo teisės principus vertins Lygių galimybių kontrolierius, kuris bus įgaliotas tirti skundus dėl tinkamo sąlygų pritaikymo, o jei jo sprendimai netenkins ir bus skundžiami, tai jau vertins Administracinių ginčų komisija ar teismai.

Pareigą tinkamai pritaikyti sąlygas asmenims su negalia įstatymas numato šiems subjektams:

1. Viešojo administravimo subjektams – tai administracinius įgalinimus turinčios įvairios valstybės ar savivaldos institucijos, įstaigos, kurios greta jau esančių pareigų privalės vadovautis prieinamumo principais, laikytis prieinamumo reikalavimų ir standartų, juos taikyti praktikoje ir užtikrinti prieinamumą, kad asmenys su negalia galėtų įsigyti prekes ir gauti viešąsias ir administracines paslaugas, o, kai šių sąlygų nepakanka, imtis priemonių, kad asmenims su negalia būtų užtikrintas tinkamas sąlygų pritaikymas, kurio reikia konkrečiu atveju jiems siekiant gauti administracines ir (ar) viešąsias paslaugas.

2. Švietimo įstaigoms bei mokslo ir studijų institucijoms, kurios greta jau esančių pareigų privalės imtis priemonių, kad asmenims su negalia būtų užtikrintas tinkamas sąlygų pritaikymas, kurio reikia konkrečiu atveju siekiant užtikrinti asmens su negalia ugdymosi poreikius ir galimybę dalyvauti švietimo procese bei įgyvendinti teisę į švietimą, laikantis įtraukties principo.

3. Darbdaviams, kurie greta jau esančių pareigų privalės imtis tinkamų priemonių, kad asmenims su negalia būtų užtikrintas tinkamas sąlygų pritaikymas, kurio reikia konkrečiu atveju jiems siekiant gauti darbą, dirbti, siekti karjeros arba mokytis.

4. Gaminių ir prekių pardavėjams, gamintojams ar paslaugų teikėjams, kurie greta jau esančių pareigų privalės vadovautis prieinamumo principais, laikytis prieinamumo reikalavimų ir standartų, juos taikyti praktikoje ir užtikrinti prieinamumą, kad asmenys su negalia galėtų įsigyti prekes ir naudotis paslaugomis, o kai šių sąlygų nepakanka, imtis priemonių, kad asmenims su negalia būtų užtikrintas tinkamas sąlygų pritaikymas, kurio reikia konkrečiu atveju asmenims su negalia siekiant gauti tokius pačius gaminius, prekes ir paslaugas bei už juos atsiskaityti.

5. Organizacijoms ir asociacijoms, kurios greta jau esančių pareigų privalės imtis priemonių, kad asmenims su negalia būtų užtikrintas tinkamas sąlygų pritaikymas, kurio reikia konkrečiu atveju jiems siekiant dalyvauti šių organizacijų ar asociacijų veikloje ir gauti jų teikiamą naudą.

Autorius: Giedrius Stoškus

Turinio šaltinis

Kopijuoti, platinti ar skelbti šį turinį be autoriaus raštiško sutikimo draudžiama

Panašūs įrašai

2026-02-05

Naujiesiems metams nauja tema

Naujiesiems metams nauja tema
2026-02-05

Gelbstintis rinkinys

Gelbstintis rinkinys
2026-02-05

Montessori pedagogikos kelias. Pradžia

Montessori pedagogikos kelias. Pradžia
2026-02-05

Vienybė Kristuje: bažnyčioje ir namuose

Vienybė Kristuje: bažnyčioje ir namuose
2026-02-05

Skaistos galia ir grožis

Skaistos galia ir grožis
Dalintis straipsniu
Tinkamas sąlygų pritaikymas